JAKARTA – Pencairan Tunjangan Hari Raya (THR) bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Aparatur Sipil Negara (ASN) daerah dipastikan akan dilakukan pada Senin, 17 Maret 2025. Ini merupakan langkah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai bagian dari persiapan menjelang perayaan Idul Fitri yang diperkirakan jatuh pada 31 Maret atau 1 April 2025. Dalam ketentuan ini, THR diwajibkan untuk dibayarkan paling lambat tujuh hari sebelum Hari Raya Idul Fitri.
Penyaluran THR ini menjadi aspek yang sangat dinantikan oleh PNS dan ASN di seluruh daerah. Alasan utama pentingnya THR ini tidak lain karena menjadi bagian dari pendapatan yang membantu mereka memenuhi kebutuhan menjelang Hari Raya. Dalam hal ini, pemerintah berupaya untuk memastikan kelancaran dan ketepatan waktu pencairan THR guna mendukung kebutuhan ekonomi keluarga pegawai negeri tersebut.
Sesuai dengan peraturan yang berlaku, THR yang akan diterima oleh PNS dan ASN daerah terdiri dari beberapa komponen penting. Pertama, gaji pokok yang akan dihitung berdasarkan pangkat dan golongan masing-masing pegawai. Kedua, tunjangan melekat, yang meliputi tunjangan keluarga, tunjangan pangan, serta tunjangan jabatan atau tunjangan umum lainnya.
Di samping itu, ada juga tunjangan kinerja (Tukin) yang akan diberikan kepada PNS dan ASN sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Hal ini diatur secara resmi dalam Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 11 Tahun 2025 tentang Pemberian THR dan Gaji Ketiga Belas kepada Aparatur Negara, Pensiunan, Penerima Pensiun, dan Penerima Tunjangan Tahun 2025. Dengan pengaturan yang jelas, diharapkan proses pencairan ini dapat berlangsung dengan baik dan transparan.
Sebagai tambahan informasi, berikut ini adalah rincian mengenai komponen THR 2025:
Gaji Pokok: Besaran gaji dasar sesuai dengan pangkat dan golongan masing-masing pegawai. Ini menjadi fundamen bagi penghitungan total THR.
Tunjangan Melekat: Tunjangan ini terdiri dari beberapa jenis, termasuk tunjangan keluarga, tunjangan pangan, dan tunjangan jabatan yang bervariasi berdasarkan posisi masing-masing pegawai.
- Tunjangan Kinerja (Tukin): Tunjangan ini merupakan tambahan yang diberikan berdasarkan kinerja pegawai sesuai dengan peraturan dan evaluasi yang ditetapkan oleh instansi terkait.
Pemerintah memahami bahwa THR memiliki peran vital dalam mendukung daya beli pegawai negeri, terutama menjelang perayaan keagamaan. Dengan mencairkan THR tepat waktu, diharapkan dapat memberikan dampak positif bagi perekonomian lokal, di mana PNS dan ASN akan lebih aktif berbelanja untuk kebutuhan lebaran.
Masyarakat umum juga berharap pencairan THR yang tepat waktu ini dapat memperlancar perekonomian di berbagai sektor. HRD dan instansi terkait pun diharapkan dapat mempersiapkan semua proses administratif dengan baik hingga THR dapat disalurkan sesuai jadwal.
Mengenai kapan dana akan benar-benar ada di tangan pegawai menetap, menjadi penting bagi setiap PNS dan ASN untuk memvalidasi informasi ini dengan instansi masing-masing, agar tidak ada kesalahan informasi yang bisa menyebabkan kecemasan. Dengan demikian, semua pihak dapat merayakan Hari Raya Idul Fitri dengan tenang tanpa khawatir akan kebutuhan menjelang perayaan tersebut.
